西寧特殊鋼股份有限公司
市場理念
　　誠信立市、合作為仁、實(shí)現(xiàn)共贏 　　我們要參與市場競爭，就要研究市場動(dòng)態(tài)、把握發(fā)展規(guī)律，做到以客戶為中心，以市場為主導(dǎo)。公司以誠實(shí)為本，守信為榮，對所有協(xié)作方和客戶都注重誠信，樂于為協(xié)作方和客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，講求互惠互利，謀求共同發(fā)展；我們要搭建和創(chuàng)造雙方共贏的發(fā)展平臺(tái)和空間，就要不斷強(qiáng)化“用戶至上，真誠服務(wù)”的理念，樹立品牌，打造全新的企業(yè)形象，實(shí)現(xiàn)互利雙贏。
經(jīng)營理念
　　創(chuàng)新改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)、提質(zhì)降耗、節(jié)能減排 　　創(chuàng)新改革 創(chuàng)新改革體現(xiàn)了西鋼的發(fā)展活力，體現(xiàn)了西鋼準(zhǔn)確把握時(shí)代潮流和發(fā)展大勢、具有與時(shí)俱進(jìn)的遠(yuǎn)見卓識(shí)。改革創(chuàng)新是時(shí)代精神的核心，也是增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的必由之路。我們要適應(yīng)新變化、經(jīng)受新考驗(yàn)、解決新課題，就必須在企業(yè)的現(xiàn)代化建設(shè)中大力改革創(chuàng)新，不斷進(jìn)行企業(yè)體制、機(jī)制和工作方式等方面的創(chuàng)新；就必須以改革的思路尋求解決問題的新途徑、新舉措。 　　改革創(chuàng)新是西鋼發(fā)展道路上永恒不變的主題，正是因?yàn)椴粩喔母铩J意創(chuàng)新，才為西鋼迅速發(fā)展提供了澎湃不息的強(qiáng)勁動(dòng)力。為了實(shí)現(xiàn)新發(fā)展，我們要牢固樹立改革的意識(shí)，以改革創(chuàng)新的巨大動(dòng)力精神，推動(dòng)企業(yè)不斷走向新的目標(biāo)。所以要進(jìn)一步加深對大力弘揚(yáng)創(chuàng)新改革理念的認(rèn)識(shí)和理解，更加自覺地革除不合時(shí)宜的思想觀念、思維定勢、習(xí)慣作法和體制機(jī)制，把創(chuàng)新改革意識(shí)轉(zhuǎn)化為建設(shè)富強(qiáng)和諧新西鋼的自覺行動(dòng)，以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)新西鋼建設(shè)新的偉大工程，不斷開創(chuàng)出新局面。  西寧特鋼
　　調(diào)整結(jié)構(gòu) 西鋼堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展，走新型工業(yè)化道路，大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)、裝備結(jié)構(gòu)、人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)。在全面推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作中，充分發(fā)揮集團(tuán)的整體優(yōu)勢，優(yōu)化集團(tuán)內(nèi)部的工藝裝備、科技人才、生產(chǎn)結(jié)構(gòu)等資源配置，增加產(chǎn)品的科技含量和附加值，形成強(qiáng)勢產(chǎn)品。同時(shí)進(jìn)一步延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，在調(diào)優(yōu)調(diào)高產(chǎn)品結(jié)構(gòu)上提升企業(yè)競爭力。我們正在進(jìn)一步加大力度調(diào)整結(jié)構(gòu)，徹底解決結(jié)構(gòu)性矛盾帶來的一切問題，使企業(yè)整體結(jié)構(gòu)科學(xué)化、規(guī)范化、高效化。 　　提質(zhì)降耗 產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)市場競爭力直觀體現(xiàn)，也是企業(yè)贏得用戶認(rèn)可和擁有市場的基礎(chǔ)，因此提高質(zhì)量是西鋼持續(xù)健康發(fā)展的基本前提，是永遠(yuǎn)不會(huì)過時(shí)的基本工作要求；降低消耗是企業(yè)實(shí)現(xiàn)“低投入、高產(chǎn)出”的重要保障，降耗工作是西鋼生產(chǎn)經(jīng)營工作的重點(diǎn)，其目的就是降低生產(chǎn)成本，既要大限度地減少能源和原材料消耗，又要以發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)體系為契機(jī)，進(jìn)一步通過降低單位產(chǎn)品能耗、物耗來降低能源消耗，同時(shí)，實(shí)現(xiàn)資源再生，重復(fù)利用。 　　節(jié)能減排 節(jié)能減排是鋼鐵工業(yè)緊迫的歷史使命。所以，西鋼立足當(dāng)前，把提升發(fā)展品質(zhì)，推進(jìn)節(jié)能減排，作為戰(zhàn)略實(shí)施的重要一環(huán)，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展方式由傳統(tǒng)粗放型向資源環(huán)保型轉(zhuǎn)變。 　　西鋼推進(jìn)節(jié)能減排，首先抓好結(jié)構(gòu)節(jié)能減排和技術(shù)節(jié)能減排。并立足當(dāng)前，把工藝結(jié)構(gòu)調(diào)整作為節(jié)能減排的主要突破口，加快推進(jìn)節(jié)能減排技術(shù)進(jìn)步。節(jié)能減排工作也是實(shí)現(xiàn)企業(yè)環(huán)境友好、維護(hù)生態(tài)環(huán)境的首要工作，我們要嚴(yán)格按照相關(guān)要求，把節(jié)能減排目標(biāo)的完成情況作為檢驗(yàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，努力實(shí)現(xiàn)速度、質(zhì)量、效益相協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，達(dá)到企業(yè)與社會(huì)的和諧發(fā)展。
創(chuàng)新理念
　　 敢于否定 勇于超越 　　 創(chuàng)新是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的不竭動(dòng)力。培育企業(yè)的創(chuàng)新精神，要在思想觀念上推陳出新，培育創(chuàng)新觀念，構(gòu)建創(chuàng)新文化，激發(fā)創(chuàng)新的思想動(dòng)力。 　　敢于否定 及時(shí)有效的否定就是創(chuàng)新、就是進(jìn)步。敢于否定自己、敢于否定過去、敢于打破現(xiàn)狀就是企業(yè)創(chuàng)新。不斷地革新和成長，從中找出企業(yè)發(fā)展面臨的優(yōu)勢和劣勢、機(jī)遇和挑戰(zhàn)，不為昔日的成績和經(jīng)驗(yàn)所囿，居安思危、從善如流，沖破陳舊觀念的束縛、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思維方式。發(fā)現(xiàn)存在的問題，找出解決的辦法，勇敢的面對現(xiàn)實(shí)，明確發(fā)展的方向，是企業(yè)管理成熟的標(biāo)志，更是企業(yè)管理不斷進(jìn)步的需要。擁有敢于否定的勇氣，才能產(chǎn)生一種銳氣，才能不斷進(jìn)步，不斷創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)企業(yè)快速、健康發(fā)展。 　　勇于超越 超越，一指自我超越，一是指超越對手。就是要在激烈的市場競爭中清醒客觀地分析自己，克服影響自身進(jìn)步的障礙，自我挑戰(zhàn)，不斷地自我超越，自我創(chuàng)新；同時(shí)又要善于分析和研究市場，分析研究競爭對手，樹立超越對手的信心，提高超越對手的核心競爭力，在用于超越中搶占先機(jī)、決勝市場，實(shí)現(xiàn)永續(xù)發(fā)展。 　　勇于超越，我們就要在制度建設(shè)上破舊立新，敢于突破僵化的管理機(jī)制和體制，做到改革先人一籌，發(fā)展快人一步，敢走前人沒有走過的路，不斷追求更高的目標(biāo)。用超越自己、超越過去、超越同行的豪氣，不斷提升管理水平，努力推進(jìn)事業(yè)進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)我們共同的奮斗目標(biāo)。

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